為了更好為園區(qū)乃至開發(fā)區(qū)創(chuàng)業(yè)企業(yè)服務(wù)，園區(qū)精心打造了企業(yè)EAP服務(wù)平臺，經(jīng)惠山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)（長安街道）總工會（長工發(fā)【2014】14號）批準(zhǔn)，惠山區(qū)民政局（惠民非【2014】14號）注冊登記設(shè)立“無錫市惠山區(qū)長安紅圍巾心理咨詢中心”。
紅圍巾心理咨詢中心是惠山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)第一家提供EAP（Employee Assistance Programs，企業(yè)員工援助計劃）服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，其宗旨是遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風(fēng)尚，“助人自助，服務(wù)你我，傳遞真情，奉獻(xiàn)社會”。
紅圍巾心理咨詢中心由園區(qū)力合科技孵化器有限公司原副總經(jīng)理、國家二級心理咨詢師、國家婚姻咨詢師楊孝民先生擔(dān)任理事長兼主任，以上海第二工業(yè)大學(xué)許燕平教授為學(xué)科帶頭人，由國家二級心理咨詢師廖亞嵐、祁丹鳳、朱青山、章曉紅等一批深諳中國企業(yè)文化、又有海外留學(xué)背景、兼具豐富EAP服務(wù)經(jīng)驗的老師組成多元化隊伍，通過提供專業(yè)的服務(wù)，幫助企業(yè)員工在紛繁復(fù)雜的環(huán)境中，減輕壓力，提高幸福指數(shù)。（詳見附件1）
未來，紅圍巾心理咨詢中心將努力打造成為無錫市惠山經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)乃至長三角最受歡迎最受尊敬的EAP服務(wù)機(jī)構(gòu)。
歡迎入園企業(yè)咨詢！
聯(lián)系人：楊孝民
聯(lián)系電話：0510—83588689；158 5282 7298
企業(yè)EAP簡介
企業(yè)EAP即員工幫助計劃，是企業(yè)組織為員工提供的系統(tǒng)的、長期的援助與福利項目；通過專業(yè)人員對組織以及員工進(jìn)行診斷和建議，提供專業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)和咨詢，幫助員工及其家庭成員解決心理和行為問題，提高績效及改善組織氣氛和管理。簡而言之，EAP是企業(yè)用于管理和解決員工個人問題，從而提高員工與企業(yè)績效的有效機(jī)制。
員工幫助計劃EAP(EmployeeAssistanceProgram)，又稱員工心理援助項目、全員心理管理技術(shù)(以下簡稱EAP)。它是由企業(yè)為員工設(shè)置的一套系統(tǒng)的、長期的福利與支持項目。通過專業(yè)人員對組織的診斷、建議和對員工及其直系親屬提供專業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)和咨詢，旨在幫助解決員工及其家庭成員的各種心理和行為問題，提高員工在企業(yè)中的工作績效。
員工輔助計劃（EAP）是早期發(fā)現(xiàn)和解決那些在工作過程中會影響員工績效的工作和個人問題的干預(yù)計劃。EAP提供的服務(wù)包括問題評估、輔導(dǎo)和企業(yè)咨詢、個人咨詢、轉(zhuǎn)介、跟蹤服務(wù)、培訓(xùn)等。
員工輔助計劃（EAP）發(fā)展到現(xiàn)在已成為一種綜合性的服務(wù)，內(nèi)容主要包括：壓力管理、職業(yè)心理健康、裁員心理危機(jī)、災(zāi)難性事件、職業(yè)生涯發(fā)展、健康生活方式、法律糾紛、理財問題、飲食習(xí)慣、減肥等各個方面，全面幫助員工解決個人問題。解決這些問題的核心目的在于使員工在紛繁復(fù)雜的個人問題中得到解脫，管理和減輕員工的壓力，維護(hù)其心理健康。
員工輔助計劃（EAP）最初是對酗酒、濫用藥物等行為矯正，后發(fā)展到現(xiàn)在的對個人問題全面幫助，如今EAP還涉及到與員工心理問題相關(guān)的組織和工作設(shè)計、企業(yè)文化、管理風(fēng)格、員工發(fā)展等方面，它越來越與企業(yè)的人力資源管理聯(lián)系在一起。
中國國情不同于發(fā)達(dá)國家。發(fā)達(dá)國家的員工可能主要面對的是酒精濫用、藥物濫用、艾滋病等等，而在中國，目前員工面臨的大多是生活上的經(jīng)濟(jì)壓力，情緒失控、健康問題等等。因此，對于中國企業(yè)而言，EAP在企業(yè)管理應(yīng)用中涉及的主要問題包括：壓力管理、心理健康管理以及職業(yè)生涯規(guī)劃管理等等。
目前世界500強(qiáng)中，有90％以上建立了EAP，企業(yè)的員工享受EAP服務(wù)。
2001年3月，國內(nèi)誕生了第一個完整的EAP項目——聯(lián)想客戶服務(wù)部的員工援助計劃。
2000年，深圳市公安局建立了心理服務(wù)中心，為警察提供心理咨詢和其它服務(wù)。
發(fā)達(dá)國家的員工把心理咨詢看作公司的福利，看作自身成長發(fā)展的有益幫助；而我們國家的員工可能還存有心理問題不算病、難以啟齒、害怕被別人知道等等觀念，目前北上廣深等特大城市的觀念已經(jīng)開始改變，企業(yè)EAP服務(wù)在企事業(yè)單位蓬勃開展。心理咨詢已經(jīng)成為人們關(guān)愛自己的高尚行為。
2016.8.19全國衛(wèi)生與健康大會上習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：把人民健康放在優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，努力全方位全周期保障人民健康。習(xí)近平強(qiáng)調(diào)：要加大心理健康問題基礎(chǔ)性研究，做好心理健康知識和心理疾病科普工作，規(guī)范發(fā)展心理治療、心理咨詢等心理健康服務(wù)。為心理健康服務(wù)指明了方向。
2017.1.20由國家衛(wèi)計委、中宣部、綜治辦、人社部、公安部、教育部、民政部、全國總工會、全國婦聯(lián)等22部委聯(lián)合發(fā)文，《關(guān)于加強(qiáng)心理健康服務(wù)的指導(dǎo)意見》，說明黨和政府非常重視人民心理健康問題，已經(jīng)把人民心理健康問題上升到國家層面。我們心理健康服務(wù)工作者的春天已經(jīng)到來！
紅圍巾心理咨詢中心作為一個專業(yè)企業(yè)EAP服務(wù)機(jī)構(gòu)，致力于為園區(qū)創(chuàng)業(yè)企業(yè)、上市公司竭誠服務(wù)，目前以公益活動，心理健康知識普及和培訓(xùn)講座形式開展服務(wù)，進(jìn)而為企業(yè)員工個案服務(wù)及企業(yè)顧問輔導(dǎo)。
紅圍巾心理咨詢中心專家團(tuán)隊介紹
楊孝民，男，碩士研究生。無錫惠山區(qū)長安紅圍巾職工志愿服務(wù)心理咨詢中心理事長兼主任，國家二級心理咨詢師、國家三級婚姻咨詢師、金融經(jīng)濟(jì)師、證券分析師，上海心理學(xué)會會員。擅長職場心理調(diào)適、壓力與情緒管理、戀愛婚姻輔導(dǎo)、企事業(yè)中高管心理、婚姻和投資經(jīng)營綜合心理輔導(dǎo)。
許燕平，女，教育學(xué)碩士，教授，無錫惠山區(qū)長安紅圍巾職工志愿服務(wù)心理咨詢中心副理事長。上海高校心理咨詢協(xié)會副會長，上海高校心理咨詢協(xié)會職業(yè)倫理委員會副主任，中國心理衛(wèi)生協(xié)會職業(yè)心理健康促進(jìn)專業(yè)委員會員。上海高校首屆認(rèn)證心理咨詢督導(dǎo)師，國家職業(yè)資格二級心理咨詢師考評官，上海第二工業(yè)大學(xué)心理健康教育中心督導(dǎo)。女性心理調(diào)適專家、親子關(guān)系、婚姻家庭、EAP專家。
廖亞嵐，女，碩士，國家二級心理咨詢師，大學(xué)生心理健康輔導(dǎo)老師，臺灣心理學(xué)專家。從事專業(yè)心理咨詢10年，個案咨詢4000多小時，新民晚報等發(fā)表心理類文章案例報告幾十篇。
擅長催眠、香薰、EAP、職場壓力、工作生活平衡、婚姻情感、青少年教育、親子關(guān)系等。
祁丹鳳，女，本科學(xué)士，高級教師。國家二級心理咨詢師，青少年心理輔導(dǎo)專家。從事專業(yè)心理咨詢9年，個案咨詢3000多小時。
擅長情緒、情感親子溝通、人際交往、升學(xué)指導(dǎo)、職業(yè)壓力、職業(yè)規(guī)劃等。
朱青山，男，碩士，國家二級心理咨詢，4年以上心理咨詢專業(yè)經(jīng)驗，參加上海德瑞姆心理咨詢師培訓(xùn)，具有中高管心理、婚姻、投資綜合輔導(dǎo)豐富經(jīng)驗。
擅長婚姻、情感、親子關(guān)系，職場心理學(xué)、職業(yè)壓力管理、職業(yè)規(guī)劃輔導(dǎo)。
章敬禾，女，本科學(xué)士，國家二級心理咨詢師，國家三級婚姻咨詢師，上海“極端行為預(yù)防協(xié)會會員”，從事心理咨詢專業(yè)10年，個案咨詢3000小時以上。
焦慮癥、抑郁癥疏導(dǎo)專家、青少年心理輔導(dǎo)專家。
